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2024自考学历人力资源管理文凭毕业后的就业机会-凯发平台

更新时间:2024/6/20 16:19:45  栏目:全国自考  来源:凯发平台-天生赢家凯发k8国际  阅读()
导读:人力资源专员/助理:负责招聘、培训、绩效管理、员工关系等基础性人力资源工作,是很多人力资源领域从业者的起点,有助于积累实战经验。

2024自考学历人力资源管理文凭毕业后的就业机会

一、2024自考学历人力资源管理文凭就业前景

2024自考学历人力资源管理文凭毕业后,具备扎实的理论知识和实践操作能力,可以从事以下五种职业:

1. 人力资源专员/助理:负责招聘、培训、绩效管理、员工关系等基础性人力资源工作,是很多人力资源领域从业者的起点,有助于积累实战经验。

2. 薪酬与福利专员:负责公司员工的薪酬方案设计与执行、福利政策的制定与实施、薪酬数据的分析等工作,需要较高的数字敏感度和数据分析能力。

3. 培训与发展专员:负责员工的培训计划制定与执行、培训课程的开发与讲授、员工职业发展路径的规划等,重在提升员工的技能与工作效率。

4. 招聘专员:负责人员招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试组织与安排、候选人评估等,在企业的用人方面起到关键作用。

5. 人力资源经理/主管:负责组织和统筹整个公司的人力资源工作,包括招聘、培训、薪酬、员工关系和绩效考核等方面的管理,需要较多的经验和全局观,是人力资源职能的高层管理角色。

二、2024自考人力资源管理专业的报考时间

2024年自考人力资源管理专业的报考时间已进行到10月考期,全国统考确定在10月26-27日。具体各地报名时间如下:

1. 北京:2024年9月1日9:00至9月5日17:00

2. 重庆:2024年9月1日09:00至9月15日15:00

3. 陕西:2024年9月5日至9月11日

4. 河南:2024年9月3日9:00至7日18:00

5. 广东:2024年8月20日10:00至8月23日17:00

6. 山东:2024年6月18日至24日(每天8:30至17:00)

7. 浙江:2024年7月1日至5日

三、2024年自考人力资源管理专业考哪些课程

类型序号 课程代码 课程名称 学分 类型 考试方式 备注
001 03709 马克思主义基本原理概论 4 必考 笔试
002 00294 劳动社会学 4 必考 笔试
003 00152 组织行为学 4 必考 笔试
004 07484 社会保障学 6 必考 笔试
005 11465 现代公司管理 6 必考 笔试
006 11466 现代企业人力资源管理概论 8 必考 笔试
007 11467 人力资源统计学 6 必考 笔试
008 00463 现代人员测评 6 必考 笔试
009 00324 人事管理学 6 必考 笔试
010 11468 工作岗位研究原理与应用 6 必考 笔试
011 06999 毕业论文 不计学分 必考 实践考核
101 00015 英语(二) 14 选考 笔试
102 11469 宏观劳动力配置 5 选考 笔试
103 11470 国际劳务合作和海外就业 4 选考 笔试
104 11471 劳动争议处理概论 5 选考 笔试
课程设置:必考课11门56学分,选考课4门28学分,加考课5门24学分。
说明:1.101至104课程中须选考不少于14学分。2.本专业仅接受国民教育序列的专科(或以上)毕业生申办毕业。

2024年自考学历人力资源管理文凭毕业后,有众多就业机会等待着考生。通过自考学历提升,不仅可以开拓职业发展空间,还能够获得更广阔的就业机会。希望广大学子能够在自学考试中取得优异成绩,实现自己的职业梦想。

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